អត្ថប្រយោជន៍បុគ្គលិក

សុខភាពរបស់អ្នក។

• វេជ្ជសាស្រ្ដ (ជម្រើស HMO និង PPO) ការធានារ៉ាប់រងធ្មេញ និងចក្ខុវិស័យសម្រាប់បុគ្គលិក និងសមាជិកគ្រួសារដែលមានសិទ្ធិ
• ការធានារ៉ាប់រងពិការភាពរយៈពេលវែង និងរយៈពេលខ្លី
• ការធានារ៉ាប់រងអាយុជីវិតដែលបង់ប្រាក់ដោយនិយោជក
• កម្មវិធីជំនួយបុគ្គលិក
• គណនីចំណាយ Flex សម្រាប់ការចំណាយលើការថែទាំសុខភាព និងការថែទាំអាស្រ័យ
• ការជាវកម្មវិធី Headspace 

សុខុមាលភាពរបស់អ្នក។

• គោលការណ៍​ឈប់​សម្រាក​ដែល​មាន​ប្រាក់​កម្រៃ
• ថ្ងៃឈប់សម្រាកដែលបានបង់
• កម្មវិធីថ្ងៃសុក្ររដូវក្តៅ
• ថ្ងៃឈប់សម្រាកប្រាំពីរសប្តាហ៍ (បន្ទាប់ពីប្រាំពីរឆ្នាំនៃការងារ)
• ឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ
• ជម្រើសកូនកាត់ និងពីចម្ងាយសម្រាប់បុគ្គលិកដែលមានសិទ្ធិ

អត្ថប្រយោជន៍បន្ថែមរបស់អ្នក។

• ជម្រើសផែនការ 401(k) ជាមួយនឹងការរួមចំណែករបស់និយោជក និងការផ្គូផ្គង
• ផែនការប្រាក់លើកទឹកចិត្តប្រចាំឆ្នាំ
• ផែនការសេវាច្បាប់ 
• សំណងជំនួយការសុំកូនចិញ្ចឹម
• ការធានារ៉ាប់រងសត្វចិញ្ចឹម 
• កម្មវិធី Caltrain "Go Pass" 
• ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការិយាល័យនៅផ្ទះ និងទូរស័ព្ទ
• សំណងសម្រាប់ការអប់រំប្រចាំឆ្នាំ 
• ការបណ្តុះបណ្តាល និងសន្និសីទដែលបង់ប្រាក់ពីក្រុមហ៊ុន
• បន្ទប់ការិយាល័យដែលបើកចំហត្រូវបានជួសជុលយ៉ាងពេញលេញជាមួយនឹងបន្ទប់បំបៅកូន និងបន្ទប់សុខភាព ផ្ទះបាយ បណ្ណាល័យ និងច្រើនទៀត
• កម្មវិធីទទួលស្គាល់ និងសកម្មភាពស្ម័គ្រចិត្ត
• ព្រឹត្តិការណ៍សង្គមដែលឧបត្ថម្ភដោយមូលនិធិ

ក្រុមធនធានបុគ្គលិក (ERGs)

ការរួមបញ្ចូលពិការភាព និងការយល់ដឹងអំពីលទ្ធភាព

ការដាក់បញ្ចូលពិការភាព និងការយល់ដឹងអំពីសមត្ថភាព ERG ត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីពង្រីកការយល់ដឹងអំពីបទពិសោធន៍របស់ជនពិការ និងក្រុមគ្រួសាររបស់ពួកគេ បង្កើនការយល់ចិត្ត និងការរួមបញ្ចូលនៅក្នុងការងារ និងជីវិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់យើង។ យើងខិតខំធានាថា ជនពិការ មនុស្សជាទីស្រលាញ់របស់ពួកគេ មិត្តភក្តិ និងទំនាក់ទំនងមានលទ្ធភាពទទួលបានធនធានដែលពួកគេត្រូវការ ដើម្បីចូលរួមយ៉ាងពេញលេញក្នុងជីវិត។ ទទួលបានព័ត៌មានដោយបទពិសោធន៍ផ្ទាល់ និងការស្វាគមន៍ចំពោះសម្ព័ន្ធមិត្ត យើងប្តេជ្ញាធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវភាពងាយស្រួល កាត់បន្ថយឧបសគ្គ និងការតស៊ូមតិសម្រាប់សមធម៌ និងការរួមបញ្ចូល។ ការងារនេះនឹងលើកកំពស់វប្បធម៌របស់មូលនិធិសម្រាប់បុគ្គលិក និងភាគីពាក់ព័ន្ធទាំងអស់។ 

ដៃគូឪពុកម្តាយ

ដៃគូមាតាបិតា ERG ភ្ជាប់ និងគាំទ្រសហគមន៍មាតាបិតារបស់យើង។ យើងជាដៃគូក្នុងភាពជាមាតាបិតា ដោយផ្តល់នូវកន្លែងសុវត្ថិភាពមួយ ក្នុងការចែករំលែកបទពិសោធន៍ខ្ពស់ និងកម្រិតទាបរបស់យើង និងដោយពឹងផ្អែកលើគ្នាទៅវិញទៅមកជាធនធានសម្រាប់តម្រូវការមាតាបិតាជាច្រើន។

ការតភ្ជាប់ឥន្ទធនូ

Rainbow Connections ស្វែងរកការកសាង និងលើកកម្ពស់កន្លែងសុវត្ថិភាពសម្រាប់សហគមន៍ LGBTQIA+ និងសម្ព័ន្ធមិត្តនៅមូលនិធិរបស់យើង។ រួមគ្នា យើងរៀន និងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងអំពីភាពចម្រុះ និងការតុបតែងប្រសព្វនៃសហគមន៍ LGBTQIA+ ។ Rainbow Connections ប្តេជ្ញាក្នុងការដណ្តើមយកវប្បធម៌នៃភាពចម្រុះ សមធម៌ ការដាក់បញ្ចូល និងជាកម្មសិទ្ធិដែលស្របគ្នាយ៉ាងពេញលេញជាមួយនឹងបេសកកម្ម តម្លៃ និងគោលដៅរបស់មូលនិធិរបស់យើង។

ពីចម្ងាយ@LPFCH  

Remote@LPFCH មានគោលបំណងបង្កើត និងជំរុញសហគមន៍ដែលរួមបញ្ចូល និងគាំទ្រសម្រាប់បុគ្គលិកទាំងអស់ ដោយផ្តោតជាពិសេសលើបុគ្គលិក និងនិយោជិតពីចម្ងាយដែលធ្វើការពីផ្ទះជាផ្នែកនៃក្រុមកូនកាត់។

គណៈកម្មាធិការ និងសហគមន៍នៃការអនុវត្ត 

គណៈកម្មាធិការមូលនិធិ និងសហគមន៍នៃការអនុវត្តបម្រើជាមជ្ឈមណ្ឌលដ៏រស់រវើកសម្រាប់បុគ្គលម្នាក់ៗក្នុងការរួបរួមជុំវិញផលប្រយោជន៍រួម ចំណង់ចំណូលចិត្ត ឬជំនាញនៅក្នុងតំបន់ជាក់លាក់មួយ។ នៅក្នុងក្រុមថាមវន្តទាំងនេះ ការសហការរីកចម្រើន។ សមាជិកបន្តរៀនពីគ្នាទៅវិញទៅមក ដោះស្រាយបញ្ហាប្រឈមជាមួយគ្នា និងរួមគ្នាលើកកំពស់ចំណេះដឹង និងជំនាញរបស់យើង។ គណៈកម្មាធិការ និងសហគមន៍អនុវត្តបច្ចុប្បន្នរបស់យើងរួមមានៈ

ក្រុមបៃតង

ក្រុម Green Team គឺជាក្រុមបុគ្គលិករួសរាយរាក់ទាក់ដែលព្យាយាមកាត់បន្ថយការបោះជំហានបរិស្ថានរបស់យើង និងលើកកម្ពស់បរិយាកាសការងារដែលមានសុខភាពល្អ និងនិរន្តរភាព។ 

ក្រុមវិញ្ញាណ

យើងយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះការសប្បាយ។ The Spirit Squad នាំក្រុមមូលនិធិរបស់យើងរួមគ្នានៅក្នុងបរិយាកាសសង្គមដែលយើងអាចស្គាល់គ្នាទៅវិញទៅមក—ហើយបាទ តែងតែមានអាហារ!

គណៈកម្មាធិការសុខភាពអ្នកចម្បាំង

គណៈកម្មាធិការសុខភាពអ្នកចម្បាំងលើកកម្ពស់សុខភាព និងសុខុមាលភាពនៅមូលនិធិ។ គណៈកម្មាធិការនេះក៏មានតួនាទីជាទីប្រឹក្សាធនធានមនុស្ស និងភាពជាអ្នកដឹកនាំជាន់ខ្ពស់លើបញ្ហាសុខភាព និងអត្ថប្រយោជន៍សុខភាពផងដែរ។

ក-ក្រុម

ក្រុម A-Team គឺជាក្រុមដែលដឹកនាំដោយបុគ្គលិកដែលប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈ និងការកសាងជំនាញក្នុងចំណោមបុគ្គលិករបស់មូលនិធិ ដែលមុខងារការងារចម្បងរួមមានការគាំទ្រផ្នែករដ្ឋបាល និងប្រតិបត្តិការ និងការគ្រប់គ្រងគម្រោង។ 

តុមូលមន្ត្រីអំណោយ 

តុមូលរបស់មន្រ្តីអំណោយ គឺជាក្រុមដែលដឹកនាំដោយបុគ្គលិកដែលប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈ និងការកសាងជំនាញនៅក្នុងសហគមន៍មន្រ្តីអំណោយនៅមូលនិធិរបស់យើង។ យើងខិតខំធ្វើជាកន្លែងសុវត្ថិភាពសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរចំណេះដឹង ព័ត៌មាន និងការអនុវត្តល្អបំផុត។ 

បន្ទប់អ្នកនិពន្ធ 

បន្ទប់ Writers' Room បង្រួបបង្រួមបុគ្គលិករបស់មូលនិធិដែលការងាររបស់ពួកគេពាក់ព័ន្ធនឹងការសរសេរ ដូច្នេះពួកគេអាចចែករំលែកគន្លឹះ ល្បិច និងគំនិតដើម្បីជំរុញជំនាញទំនាក់ទំនង ដោយផ្តោតលើបញ្ហាប្រឈមតែមួយគត់ចំពោះការងាររបស់ពួកគេ។