Sức khỏe của bạn
- Bảo hiểm y tế (tùy chọn HMO và PPO), nha khoa và thị lực cho nhân viên và các thành viên gia đình đủ điều kiện
- Bảo hiểm tàn tật dài hạn và ngắn hạn
- Bảo hiểm nhân thọ do người sử dụng lao động chi trả
- Chương trình hỗ trợ nhân viên
- Tài khoản chi tiêu linh hoạt cho chi phí y tế và chăm sóc người phụ thuộc
- Đăng ký ứng dụng Headspace
Sức khỏe của bạn
- Chính sách nghỉ phép có lương hào phóng
- Ngày lễ có lương
- Chương trình Thứ Sáu Mùa Hè
- Nghỉ phép bảy tuần (sau bảy năm làm việc)
- Thời gian nghỉ phép có lương dành cho cha mẹ
- Các lựa chọn làm việc từ xa và kết hợp dành cho nhân viên đủ điều kiện
Lợi ích bổ sung của bạn
- Các lựa chọn kế hoạch 401(k) với sự đóng góp của chủ lao động và sự tương ứng
- Kế hoạch thưởng khuyến khích hàng năm
- Kế hoạch dịch vụ pháp lý
- Hoàn trả hỗ trợ nhận con nuôi
- Bảo hiểm thú cưng
- Chương trình “Go Pass” của Caltrain
- Trợ cấp cho văn phòng tại nhà và điện thoại di động
- Hoàn trả học phí hàng năm
- Đào tạo và hội nghị do công ty chi trả
- Không gian văn phòng mở được cải tạo hoàn toàn với phòng cho con bú và phòng chăm sóc sức khỏe, bếp, thư viện, v.v.
- Chương trình công nhận và hoạt động tình nguyện
- Các sự kiện xã hội do Quỹ tài trợ
Nhóm nguồn lực nhân viên (ERG)
Nhận thức về hòa nhập người khuyết tật và khả năng
Nhóm Nâng cao Nhận thức về Hòa nhập và Phân biệt Đối xử với Người Khuyết tật (ERG) được thành lập nhằm nâng cao nhận thức về trải nghiệm của người khuyết tật và gia đình họ, đồng thời củng cố sự đồng cảm và hòa nhập trong công việc và cuộc sống cá nhân. Chúng tôi nỗ lực đảm bảo người khuyết tật, người thân, bạn bè và các mối quan hệ của họ được tiếp cận các nguồn lực cần thiết để tham gia trọn vẹn vào cuộc sống. Dựa trên kinh nghiệm sống và sự đồng hành, chúng tôi cam kết cải thiện khả năng tiếp cận, giảm thiểu rào cản và ủng hộ công bằng và hòa nhập. Hoạt động này sẽ nâng cao văn hóa của Quỹ cho tất cả nhân viên và các bên liên quan.
Đối tác phụ huynh
Nhóm Đối tác Phụ huynh (ERG) kết nối và hỗ trợ cộng đồng phụ huynh của chúng tôi. Chúng tôi là đối tác trong vai trò làm cha mẹ bằng cách tạo ra một không gian an toàn để chia sẻ những thăng trầm trong trải nghiệm của mình và dựa vào nhau như những nguồn lực hỗ trợ cho nhiều nhu cầu nuôi dạy con cái.
Kết nối cầu vồng
Rainbow Connections mong muốn xây dựng và nuôi dưỡng một không gian an toàn cho cộng đồng LGBTQIA+ và các đồng minh tại Quỹ của chúng tôi. Cùng nhau, chúng tôi tìm hiểu và nâng cao nhận thức về sự đa dạng và bản sắc giao thoa của cộng đồng LGBTQIA+. Rainbow Connections cam kết ủng hộ một nền văn hóa đa dạng, công bằng, hòa nhập và gắn kết, hoàn toàn phù hợp với sứ mệnh, giá trị và mục tiêu của Quỹ.
Remote@LPFCH
Remote@LPFCH hướng tới mục tiêu xây dựng và thúc đẩy một cộng đồng hòa nhập và hỗ trợ cho tất cả nhân viên, đặc biệt chú trọng đến nhân viên làm việc từ xa và nhân viên làm việc tại nhà theo nhóm kết hợp.
Các Ủy ban và Cộng đồng Thực hành
Các ủy ban và cộng đồng thực hành của Quỹ đóng vai trò là những trung tâm năng động, nơi mọi người có thể đoàn kết xung quanh những sở thích, đam mê hoặc chuyên môn chung trong một lĩnh vực cụ thể. Trong những nhóm năng động này, sự hợp tác luôn phát triển mạnh mẽ. Các thành viên liên tục học hỏi lẫn nhau, cùng nhau giải quyết các thách thức và cùng nhau nâng cao kiến thức và kỹ năng. Các ủy ban và cộng đồng thực hành hiện tại của chúng tôi bao gồm:
Đội Xanh
Nhóm Xanh là một nhóm nhân viên thân thiện, luôn nỗ lực giảm thiểu tác động đến môi trường và thúc đẩy môi trường làm việc lành mạnh và bền vững.
Đội tinh thần
Chúng tôi rất coi trọng niềm vui. Biệt đội Tinh thần tập hợp đội Foundation của chúng tôi trong một môi trường giao lưu, nơi chúng tôi có thể làm quen với nhau—và, vâng, luôn có đồ ăn!
Ủy ban Chiến binh Sức khỏe
Ủy ban Chiến binh Sức khỏe thúc đẩy sức khỏe và hạnh phúc tại Quỹ. Ủy ban này cũng đóng vai trò cố vấn cho bộ phận Nhân sự và ban lãnh đạo cấp cao về các vấn đề liên quan đến sức khỏe và phúc lợi.
Đội A
A-Team là một nhóm do nhân viên lãnh đạo, cam kết phát triển chuyên môn và xây dựng kỹ năng cho đội ngũ nhân viên của Quỹ, có chức năng công việc chính là hỗ trợ hành chính, vận hành và quản lý dự án.
Bàn tròn cán bộ quà tặng
Hội nghị Bàn tròn Cán bộ Quà tặng là một nhóm do nhân viên lãnh đạo, cam kết phát triển chuyên môn và nâng cao kỹ năng trong cộng đồng cán bộ quà tặng tại Quỹ của chúng tôi. Chúng tôi nỗ lực tạo ra một không gian an toàn để trao đổi cởi mở kiến thức, thông tin và các phương pháp hay nhất.
Phòng của nhà văn
Phòng Viết tập hợp các nhân viên của Quỹ có công việc liên quan đến viết lách để họ có thể chia sẻ các mẹo, thủ thuật và ý tưởng nhằm nâng cao kỹ năng giao tiếp, tập trung vào những thách thức đặc thù trong công việc của họ.
